Academy: Stressfreier Start internationaler Fachkräfte

Ein gelungenes, strukturiertes Onboarding ist der Schlüssel zur erfolgreichen Integration internationaler Fachkräfte. Es erleichtert die Einarbeitung und fördert gleichzeitig die langfristige Bindung ans Unternehmen. Bei der Integration internationaler Fachkräfte gibt es besonders im Bereich des Sozialversicherungsrechts einiges zu beachten, wir zeigen, wie man Stolperfallen vermeidet. Unternehmen, die auf ein durchdachtes Onboarding verzichten, riskieren nicht nur längere Einarbeitungszeiten und eine geringere Mitarbeiterbindung, sondern auch hohe Fluktuationskosten.

 

Anhand konkreter Negativbeispielen veranschaulichen wir, welche Folgen eine unzureichende Integration für Expats haben kann. Bei der Academy setzen wir auf einen interaktiven Ansatz: Im Austausch mit Euch entwickeln wir Best Practices und neue Perspektiven für eine erfolgreiche Eingliederung mit besonderem Fokus auf der Gesundheit eurer Mitarbeitenden.

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